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岳阳市教育体育局公开选调教研员工作方案

发布日期:2017-1-6 下午 05:56:34 浏览:21

为推动我市教育研究工作发展,充实教研员队伍,根据《关于进一步规范机关事业单位人员流动调配工作的意见》(湘组发﹝2015﹞26号)文件精神,结合市直教育发展实际,我局决定选调岳阳市教科院教研员4名,为切实做好本次选调工作,特制定本方案。

一、选调原则

1.公开、平等、竞争、择优的原则;

2.德才兼备的原则;

3.注重教学教研实践的原则。

二、选调岗位

具体选调岗位见附件1。

三、选调范围

岳阳市直高中(含职业中专)、初中、小学的在编在岗教师,以及岳阳市中心城区教研室教研员。

四、选调条件

1.政治品德。遵纪守法,具有良好的思想政治素质,热爱教育科研工作,事业心和责任感强。

2.学历资历。具有大学本科及以上学历,中小学教师中级及以上职称,并有与报考岗位相对应的教师资格证。从事学科教学工作5年及以上,有担任学校学科教研组长、市级兼职教研员、市级及以上“名师工作室”首席名师或以上职务的经历。

3.年龄要求。中级职称年龄在40周岁以下(1976年12月31日以后出生),高级职称年龄在45周岁以下(1971年12月31日以后出生)。特级教师、享受国家特殊津贴专家、获得国家级表彰的优秀教师、岳阳名师等,年龄可以适当放宽。

4.成果业绩。应具备下列条件之一:①获得过市级一等奖及以上教学竞赛奖励;②近5年有1篇专业论文(或著作)在省级及以上刊物(cn或isn)发表或获奖;③近5年主持过1项市级及以上教育科研课题;④指导教师或学生参加学科竞赛,获得省级及以上奖励。

生物、数学教研员要求担任过一届及以上毕业班的把关教师,且成绩优良;职业教育教研员要求为“双师型”教师。

具有下列情形之一的人员不参加选调:

1.正在接受司法机关立案侦查或纪检监察机关立案审查的。

2.受过党纪或政纪处分的。

3.有不符合选调要求的其它情况。

五、选调程序

选调按照发布公告、现场报名、资格审查、材料评审、试教与现场答辩、人员确定、人员审定、体检、聘用等程序进行。

(一)发布公告

在市人力资源和社会保障局和市教育体育局门户网站发布。公告发布时间2017年1月6日-12日。

(二)组织报名

1.报名时间:2017年1月13日-1月15日,上午9:00—11:30,下午14:30-17:30。

2.报名地点:岳阳市教育体育局阳光服务中心,电话:8805555.

3.报名材料:身份证、毕业证、普通话证、教师资格证、专业技术任职资格证书、与选调岗位相应的教育教学业绩和教研成果奖励证书等原件和复印件,3张本人近期免冠正面一寸照片,《岳阳市教育体育局公开选调教研员报名表》(见附件2),在学校(单位)工作经历证明,学校(单位)同意参加选调的意见。

4.报名要求:符合应聘条件者,教师资格类型与报考岗位要求一致。每人限报一个岗位。选调对象应如实填报个人信息,确保材料真实性和来源合法性。对违反诚信规定,有弄虚作假、提供虚假信息、伪造变造相关证件、证件来源不合法等恶意获取择优资格的行为,一律取消报名资格。

(三)资格审查。由市教育体育局人事科、纪检监察室、市教科院组成工作小组,对报名人员资格进行审查。岗位选调人数与该岗位报名人数的比例原则上不得低于1:3。

(四)材料评审。组织专家对通过资格审查人员的教育教学业绩和成果进行评审,按1:2确定每个岗位的候选人,并在岳阳市教育体育网统一公示。为确保选调人员质量,经评审专家集体研究确无合适人选的,可以不选或核减选调岗位。

(五)试教与现场答辩。由市教育体育局人事科牵头,纪检监察室全程监督,市教科院参与,组织专家对候选人进行试教与现场答辩。

(六)人员确定。按材料评审和试教与现场答辩两项成绩汇总进行积分(保留到小数点后两位数),其中材料阅档占70,试教与现场答辩占30,综合材料评审和试教与现场答辩评分,按1:1确定拟选调推荐人员名单。同分处理办法:报考同一岗位人员总分相同的,以材料阅档分数高者优先;材料阅档分数也相同的,以职称高者优先;职称也相同的,以学历高者优先。

(七)人员审定。将拟选调人员推荐名单报市教育体育局党组审定。

(八)体检。体检标准参照《公务员录用体检通用标准》执行。体检由岳阳市教育体育局统一组织。

(九)聘用。根据体检结果,对审定的选调人员按有关规定进行公示。公示无异议后,在规定时间内办理工资等相关聘用手续。体检不合格或应聘人员中途自愿放弃的,不实行递补。

六、组织领导与纪律要求

1.本次选调在市人力资源社会保障局的指导、管理和监督下,由岳阳市教育体育局组织实施,纪检、监察全程监督。

2.为确保选调工作有序进行,成立岳阳市教科院教研员选调领导小组。王德华同志任组长,喻玲玲、刘志高、周赞同志任副组长,办公室、教师工作科、纪监室、基教科、职成科、教科院等科室主要负责人为成员,领导小组办公室设人事科,陈映军同志任办公室主任。

3.严格要求,严明纪律,加强择优选调工作中各环节的监督管理,如发现工作人员工作失职,把关不严或帮助他人徇私舞弊的行为,一律严肃查处。

4.本方案由岳阳市教育体育局负责解释。咨询电话:0730-8805555,8805635。

附件:1.岳阳市教育体育局公开选调教研员岗位表

2.岳阳市教育体育局公开选调教研员报名表

岳阳市教育体育局

2017年1月6日

2016年市教育体育局公开选调教研员工作方案.doc

《岳阳市教育体育局公开选调教研员工作方案》相关参考资料:
岳阳行政区划代码 、云南 公开选调、公开选调、面向全国公开选调、安徽省公开选调、岳阳市城市建设投资、岳阳市屈原管理、岳阳市开发、岳阳市、岳阳市食品

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